Karjeros koučingas

karjeros-koucingas-pokyciai

Jūsų karjera Jūsų rankose!

Pasiruoškite pokyčiams

» Jei nesate tikras dėl savo ateities esamoje darbovietėje;

» Jau netekote darbo ir sunku surasti naują;

» Nepasitikite savo jėgomis norimai darbo vietai gauti;

» Galbūt nežinote, ką norėtumėte dirbti ir už kiek;

» Žinote, ką norėtumėte dirbti, bet tai visiškai neatitinka jūsų turimos darbo patirties;

» Gąsdina ateitis, nežinomybė dėl pajamų;

» Jaučiate, kad prarandate pasitikėjimą savimi.

Po sesijų su manimi:

» Turėsite aiškų vaizdą, ko norite pasiekti karjeros srityje ir veiksmų planą, kaip tai įgyvendinti.

» Aiškiai suvoksite savo stipriąsias ir tobulintinas puses.

» Išaugs jūsų pasitikėjimas savimi.

» Sumažės stresas dėl ateities.

» Turėsite profesionaliai paruoštą CV bei motyvacinį laišką.

» Būsite puikiai pasiruošę pokalbiui dėl darbo.

» Turėsite nuolatinį karjeros koučingo specialisto palaikymą.

karjeros-koucingas-kodel-verta

Kodėl verta kreiptis į mane?

Esu sertifikuota koučingo specialistė, todėl specialių klausimų ir technikų pagalba padedu suvokti, kokio darbo norite, kaip pasiruošti jo gavimui ir kaip jūsų profesinė veikla įtakos jūsų gyvenimo kokybę. Daugiau kaip septynerius metus dirbu karjeros koučingo specialiste, padedu žmonėms rasti jų vertą darbą!

Turiu 5 metų personalo paieškos ir atrankos specialistės darbo patirtį. Sėkmingai dirbau pirmaujančiose personalo atrankos kompanijose „Vilniaus konsultacinė grupė“ (dabar „Talentor“) bei „Associates“, kur atlikau virš 2 000 interviu su įvairių specialybių kandidatais skirtingoms pareigoms užimti.

Nesate tikri, ar to reikia ir ar tai veiksminga?
Paskaitykite, ką kalba karjeros koučingo klientai

Karjeros koučingo sesijos procesas

Iš viso reikalingi 2 – 4 susitikimai (po 1 – 1,5 val.), visas kitas bendravimas vyksta elektroniniu paštu bei telefonu.

I ETAPAS (1,5-2 val.). Susitikimo metu koučingo technikų pagalba išsiaiškiname, kokio darbo iš tikrųjų norite.

IV ETAPAS (1,5 val.) Ruošiamės pokalbiui dėl darbo, simuliacinis interviu.

II ETAPAS (1 val.) Aptariame  jūsų profesinę patirtį bei kompetencijas. Koreguoju jūsų CV ir motyvacinį laišką.

V ETAPAS (1 val.)  Aptarsime jūsų stipriąsias ir tobulintinas savybes, sukursime asmeninio tobulėjimo planą.

III ETAPAS (30 min.). Kartu sukuriame konkrečių veiksmų planą – kokiais būdais ieškosite darbo.

VI ETAPAS (1 val.) Apžvelgiame įvykusius interviu, tobuliname dalyvavimo pokalbiuose įgūdžius.